“現在跑單送貨，渴了有茶水喝，累了可以歇歇腳，感覺很溫暖！”4月19日正午時分，快遞小哥馬征宇乘工作間隙，在位于紹興市越城區解放南路的新就業群體商圈服務站點——“車輪驛居”泡了杯茶，“有了遮風避雨的港灣，讓我們在外工作更加安心舒心。”馬征宇說。

這幾年，紹興市快遞員、外賣送餐員、網約車司機等新就業群體快速增長。“他們來源廣、流動性強，如何把黨的工作及時有效覆蓋到這一群體，引導他們主動參與基層社會治理，成為黨建工作的新課題。”紹興市委組織部相關負責人說。

為做實對新就業群體的關愛措施和權益保障，擴大黨在新興領域的號召力，針對新就業群體每天穿梭在大街小巷的工作實際，紹興市打造了557個集“醫食駐行”為一體的常態化服務站點，形成以街道、社區黨群服務中心輻射帶動共建單位、合約商戶站點的“1+X”服務站點體系。“小哥驛站”“車輪驛居”“e平方驛站”……一個個定點補給站雖然面積不大，但飲水機、微波爐、冰箱一應俱全，還配置了桌椅、醫藥箱、充電設備、無線Wifi、修理工具等，把小哥們的“漂泊感”變成了歸屬感。

“歇歇腳”的問題解決了，接下來還要“暖暖心”。紹興市強化市縣一體，聚焦服務舉措、職業保障、社會氛圍等方面，結合地方實際，持續建立完善關心關愛制度體系，送上精準有效的專屬服務。同時，堅持黨建帶群建，充分發揮群團組織、職能部門資源優勢，著力破解了一批新就業群體的急難愁盼問題，通過點滴服務向他們傳遞黨的關愛和溫暖。

歸屬感激發參與感，越來越多的新就業群體人員愿意為社區出把力。看到安全隱患“隨手拍”、參與社區環境整治、引導文明出行……在紹興市各地，由新就業群體組成的“流動網格員”走街串巷、服務群眾。根據快遞小哥、外賣配送員等新就業群體熟悉城市情況、了解群眾需求的優勢，紹興市探索創新新就業群體參與基層治理的有效路徑，用好“先鋒小哥”數字化智控平臺，引導1102名新就業人員到社區或服務站點報到，積極參與平安建設、文明創建、志愿服務。越來越多的新就業群體成為服務群眾生活、助力城市發展的重要力量。

分享讓更多人看到