1月3日，溫州聚焦人才科技助力經濟高質量發展舉行新年第一會——2023溫州市委人才和科技創新工作會議暨市域一體化創新體系建設動員大會。由5858名專家人才組成的溫州“共富人才幫幫團”隊伍正式出征。這批由專家、干部、溫商等人才組成的幫扶隊伍將下沉到溫州山區海島，針對性地開展項目幫扶及人才幫帶。

山區海島要發展，必須有人才和項目支撐。統籌全市人才資源，溫州制定并啟動人才引領山區海島縣共同富裕“1035行動”，即組建科技、農業農村發展、時尚文旅、教育、醫療衛生、金融、鄉賢溫商、基層服務、基層治理、優秀干部等十大領域的10支“共富人才幫幫團”隊伍，以3年為周期，選派5000多名專家人才，通過任職、掛職、兼職和結對等形式，帶動山區海島實現共同富裕。

在行動啟動前，溫州對山區海島的98個鎮街、2014個村（社區）開展發展需求排摸。在前期調研中，溫州市委人才辦發現，各區縣在產業發展、科技創新、公共服務提升、鄉村振興、社會治理等領域都有“成長的煩惱”。這就意味著單一人才的幫扶效果有限，必須讓幫扶隊伍“集成式”組團下沉。目前，以被幫扶的縣（市、區）為單位，10支“共富人才幫幫團”隊伍實現人員匹配全覆蓋。

翻看“共富人才幫幫團”成員聯絡表，首批名單中的5858人被細分為近百個幫扶分團。例如農業農村發展幫幫團被分成美麗鄉村規劃、農房建設、農播客、稻米、糯米山藥、茶葉、水果、畜牧、中藥材等分團。科技人才幫幫團則被細分為科技特派員、生命健康、電子儀表、數字賦能、新材料新能源、機電工程、科技成果轉化等分團。根據各地產業發展和社會治理等發展需求，在“共富人才幫幫團”名單中逐一匹配，實現精準結對。位于溫州永嘉偏遠山區的上日川村，迎來80后畫家周建朋，致力于讓這座小山村成為人人向往的“網紅村”；名醫潘小東，扎根浙南門戶溫州蒼南，推進縣域胸痛、卒中、創傷三大救治中心能力建設。

“輸血”的同時，更要“造血”。“共富人才幫幫團”成員楊昌海此次繼續派駐蒼南縣莒溪鎮田寮村。和他共同工作的村干部林克倪最近正在向村民推廣新型帆布池養溪魚項目，每平方米能養殖近150尾魚，養5至6個月就能投放市場，大大縮減投入產出時間。之所以想到在山區引入養魚項目，是源于楊昌海總掛在嘴邊的話：“要想盡辦法盤活山區閑置荒地”。林克倪坦言：“這種挖掘山區自身潛力的想法，讓我們有了跳出傳統工作模式的思維，太重要了。”據悉，“1035行動”計劃在未來5年里，通過招引、傳幫帶等形式，實現人才培育和輸入，使幫幫團隊伍擴大到1萬人。

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