“今年你們單位的發文數量有多少？”“手機上有幾個辦公App？有沒有上級單位要求安裝的？安裝的App運用的頻次高不高？”……

　　日前，嘉興市紀委市監委結合黨史學習教育，深入開展“我為基層減負擔”專題實踐活動，緊盯“文山會�！薄爸讣馍系男问街髁x”等問題，多措并舉不斷深化鞏固基層減負成效，為基層減負松綁，讓基層干部把更多時間用在抓工作落實上，真正解決問題、推動落實。

　　今年初以來，市紀委市監委持續推進“精文減會”，督促各主體嚴格落實會議指標管理、嚴格“兩類文件”（包括規范性文件、通報類文件）指標管理，嚴控“非兩類文件”發文數量。今年以來市級部門（單位）間來往信函以及普發性簡報額度比去年同期減少20%。同時，在全市各縣（市、區）以及嘉興經濟技術開發區、嘉興港區各選取1個鎮（街道）、1個村（社區）分別設立基層作風建設觀測點，通過對基層減負各項措施落實情況進行實時動態監測，以下看上、以點察面，查找問題結癥、及時糾偏。針對發文開會、督檢考、調研方面改頭換面、明減實不減等加重基層負擔的形式主義、官僚主義問題，嚴肅查處，點名道姓通報曝光，形成震懾。截至目前，全市各級紀檢監察機關共查處形式主義、官僚主義問題61起79人，黨紀政務處分40人。

　　嘉興市紀檢監察機關持續推進正風肅紀檢查，不斷加大警示通報力度，鍥而不舍深化作風建設，推動地方黨風政風不斷向好，新風正氣成為常態。

　　節點就是考點，嘉興市紀委市監委緊盯關鍵節點，每逢重要時間節點，都在全市范圍內部署開展正風肅紀專項檢查，在實踐中不斷積累經驗，改進監督檢查的方式方法。通過“片區協查”“蹲點深查”“交叉聯查”，實現正風肅紀由“單手應戰”向“握拳作戰”轉變，由“短平快”向“長深�！鞭D變，由“單線推進”向“交叉聯動”轉變。如針對市本級娛樂會所較分散、黨員干部跨區域消費的情況，市、區兩級成立聯合檢查組，打破行政區劃界限，形成信息互通、資源共享、快速反應的跨區域合作模式，嚴肅查處違規出入高檔娛樂場所、接受有償陪侍等問題8起，處理8人。

　　針對監督事項繁雜與監督力量有限這對矛盾，嘉興市紀委市監委充分運用互聯網技術和信息化手段，為監督檢查插上科技的“翅膀”。嘉興海寧開發的“碼上通情”監督平臺，開辟了基層監察聯絡員向海寧市紀委直報的廉情信息“直通車”，暢通了監督的“線上通道”。嘉興平湖市聯合稅務、財政等職能部門利用“大數據+”組織開展“票·卡”“證·照”“酒·車”專項監督，督促整改問題49個，處理12人。

　　作風建設要抓常抓細抓長。嘉興市紀委市監委堅持“糾”“樹”并舉，教育宣傳不斷線，一方面，加大通報曝光力度，強化以案明紀，有效督促廣大黨員干部切實引以為戒，自警自省，堅決做到令行禁止，自覺守住紀律和規矩底線；另一方面，進一步規范了市管干部操辦婚喪喜慶事宜，與時俱進推動移風易俗，讓清正廉潔的新風正氣不斷充盈。數據顯示，今年1~9月，全市各級紀檢監察機關共開展正風肅紀檢查923次，查處“四風”問題220起、259人，黨政紀處分168人。

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